공지사항

행복도시락은 매년 연간보고서와 홈페이지 공시를 통해
운영비용을 공개하고 건정성과 투명성을 높이고 있습니다.

행복도시락 사회적협동조합 직원 채용공고

  행복도시락 사회적협동조합은 ‘사람과 사람이 먹거리 정의를 실현하는 행복도시락 사회적협동조합’이라는 미션을 기반으로 정의로운 먹거리, 지속 가능한 공동체, 나누는 행복을 만들어가고 있는 사회적협동조합입니다. 공공급식 등의 이해당사자들의 협력을 통해 영양결핍 예방과 양질의 급식을 제공하고, 새로운 일자리 창출을 목표로 활동하고 있습니다. 우리 조합과 함께 일할 인재를 아래와 같이 모시고자 하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.

2025년 8월 25

행복도시락 사회적협동조합 이사장

 

1. 채용개요

1) 채용분야 및 채용인원

채용분야 고용형태 인원 직무내용
영양&위생 정규직 1명  푸드 플랜 기획 및 수행

-  대상자별 도시락 식단, 레시피 기획 

- 전국센터 영양 & 위생 사업 수행 (HACCP 인증관리)

- 조리이해도가 높고 레시피 개발& 실험조리가 가능한 분 

3개월의 수습기간이 있으며, 수습평가 결과에 따라 채용 취소될 수도 있음

업무의 세부내용은 조합의 상황에 따라 조정될 수 있음  

 

2.응시자격 및 분야별 자격기준

1) 공통 응시자격

‣ 성별 및 연령 제한 없음

※ 조합의 인사규정 상 정년(만60세) 이상자는 지원불가(남성의 경우 병역필 또는 면제자)  

 

2) 채용분야별 응시자격

채용분야 경력기준 응시자격
직무 관련 유관 경력기준 우대사항
영양&위생 3년 이상 1) 영양사 면허 2) 식단 개발 경험이 있으신 분 3) 원활한 소통과 협업역량을 가지고 계신 분 - 한식/양식 조리기능사 보유 - office 프로그램 사용가능자

 

3. 채용 일정

‣ 공고 및 접수 기간 : 25년 8월 25일(월) ~ 채용시 까지

‣ 서류심사 : 25년 8월 25일(월) ~ 채용시 까지

‣ 면접심사 : 면접일정은 추후 통보 ※ 심사 일정은 내부상황에 따라 변동 가능하며, 면접 대상자만 개별 연락

‣ 기타사항 : 접수 기간 내에 적격자가 있을 경우 조기 마감될 수 있음

‣ 출근예정일 : 즉시 출근(협의 가능)

서류심사 결과는 통보하지 않으며, 면접심사 대상자 개별 통보  

 

4. 지원방법 및 제출서류

1) 접수기간: 25년 8월 25일(월) ~ 채용시 까지

 

2) 접수방법: E-mail 접수 (apply@happydosirak.org)

‣ 응시원서 파일명은 ‘성명_채용분야’로 기재하고, 반드시 한글파일 or PDF파일로 제출

‣ 응시원서 접수 시, 확인 메일은 발송하지 않습니다.

‣ 응시원서 접수는 마감일 18시 00분까지 유효하며, 기한을 넘긴 서류는 접수 처리되지 않습니다.  

 

3) 지원서 작성시 유의사항

‣ 지원서류에 이메일 주소와 휴대전화 번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

(연락처 기재 착오로 인하여 발생하는 불이익은 지원자 본인에게 있음)

‣ 기재된 경력 사항이 증명되지 않거나, 제출서류의 기재 내용이 사실과 상이할 경우 채용을 취소할 수 있습니다.  

 

4) 제출서류

‣ 공통필수 : 이력서, 자기소개서, 개인정보수집활용동의서

‣ 선택(해당자 한함) : 경력(재직)증명서 (담당업무 기재 요망), 최종학력증명서, 자격증 사본 및 교육증명서 등

※ 경력증명서는 채용 확정 후 제출하여도 되나, 이력서 기재 경력이 허위일시 채용 취소될 수 있음.  

 

5.보수 및 근무조건

1) 고용형태 : 정규직 (시용기간 ~3개월 평가 후)

 

2) 보수 :  연봉 3,600~3,800 만원 ※ 급여는 내규에 따르며, 면접 후 경력 산정 등에 따라 협의 결정 가능

 

3) 근로조건 및 근무시간 : 5일 근무(~금요일, 40시간)

 

4) 근무지 : 서울특별시 용산구 독사당로 46, (한남동)  

 

6. 기타사항

‣ 지원서 허위작성, 기재 착오, 기재 누락, 증명서 위·변조, 구비서류 미제출 등으로 발생하는 일체의 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.

‣ 제출한 서류 내용이 부적격하거나 허위로 판명되었을 경우, 전형 대상에서 제외하거나 합격자 통지 후라도 합격을 취소할 수 있습니다.

‣ 해당 분야 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수 있습니다.

‣ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 채용절차 완료 후 폐기됩니다.

 

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